Activité partielle : procédure d’indemnisation des salariés et aides aux entreprises

Mis à jour le 28/02/2022

Qu’est-ce que l’activité partielle ?
L’activité partielle vient en aide aux entreprises contraintes de réduire leur activité face à des circonstances exceptionnelles. Plutôt que d’avoir à licencier des salariés, l’employeur réduit leur temps de travail et préserve ainsi ses emplois.

Pour cela, l’employeur bénéficie d’une allocation d’activité partielle de L’État. En contrepartie, il doit verser à ses salariés une indemnisation des heures dites chômées.

Un montant unique d’indemnisation égal à 7,74 € par heure chômée pour les entreprises de moins de 250 salariés et 7,23 € pour les entreprises de plus de 250 salariés.

La demande d'activité partielle est entièrement dématérialisée.

En savoir plus sur le site de la DREETS :
http://auvergne-rhone-alpes.direccte.gouv.fr/Deposez-votre-demande-d-activite-partielle